您的描述系劳动者离职移转手续,属于劳动人事争议范畴,可以通过协商或者劳动仲裁方式,要求原公司依法办理离职手续,并向税务机关出具情况说明,再要求税务机关更新相关信息。如果造成了损失,可以主张赔偿。
之前在一家个体公司离职(口头离职),近期在个税(任职雇佣栏)中发现这家公司,已申诉税务局,答复却是离职时间不正确,需要提交离职资料才行,是否在职状态显示在职!(我查了手机个税中该公司并没有使用我信息报税)请问这算侵权吗?是的话该怎么维权?谢谢回复
您的描述系劳动者离职移转手续,属于劳动人事争议范畴,可以通过协商或者劳动仲裁方式,要求原公司依法办理离职手续,并向税务机关出具情况说明,再要求税务机关更新相关信息。如果造成了损失,可以主张赔偿。