您好!根据您的描述,您的咨询为劳动争议方面的问题。您可以以公司未依法支付劳动报酬为由解除劳动关系,主张N补偿,不能主张N+1。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!
问题描述:1.企业欠薪欠社保公积金10个月。
2.企业未通知职工单方面降薪700元左右。
3.因企业原因,取暖季4个月(11月到3月)中放假2个月,企业以11月至3月的实出勤为标准发放取暖补贴,故只发放了取暖补贴全额的半数,该企业行为是否属于克扣。
问题求教:1.职工生活困难被迫解除劳动合同是否符合n+1。
2.取暖补贴是否属于克扣项。
您好!根据您的描述,您的咨询为劳动争议方面的问题。您可以以公司未依法支付劳动报酬为由解除劳动关系,主张N补偿,不能主张N+1。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!