您好！根据您的描述，您的咨询为民间借贷方面的问题。可以先委托律师调取对方的户籍信息。以上解答仅供参考，欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持！

您好！农村的宅基不可以继承。但是宅基地上建造的一些房屋是属于村民个人建造、个人所有的，是可以继承的。以上解答仅供参考，感谢您的关注和支持。

按照我国民法典规定，房屋出租方需要出租符合条件、适宜居住的房屋，如确有证据证明房屋甲醛超标，可以合法解除租房合同，退还房租，并要求中介予以赔偿。平台为您提供以上信息，仅供您参考。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持！

您好！根据《行政处罚法》第三十六条　违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚；涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的，上述期限延长至五年。法律另有规定的除外。前款规定的期限，从违法行为发生之日起计算；违法行为有连续或者继续状态的，从行为终了之日起计算。第七十三条　当事人对行政处罚决定不服，申请行政复议或者提起行政诉讼的，行政处罚不停止执行，法律另有规定的除外。当事人对限制人身自由的行政处罚决定不服，申请行政复议或者提起行政诉讼的，可以向作出决定的机关提出暂缓执行申请。符合法律规定情形的，应当暂缓执行。当事人申请行政复议或者提起行政诉讼的，加处罚款的数额在行政复议或者行政诉讼期间不予计算。派出所也有权利处理无证驾驶的行为。如果你对该处罚不服，可根据上述法律规定维护自己的合法权益。平台为您提供以上信息，仅供您参考。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持！

您好！欢迎对平台的关注。根据您的描述，我们给予建议如下：从你说的情况，结合最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)第五条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：(一)双方未办理结婚登记手续;(二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活;(三)婚前给付并导致给付人生活困难。的规定，对方应当返还彩礼。建议你们协商处理，协商不成可以向人民法院起诉维权。平台根据您所提供的信息给出以上建议，若要采取行动，建议您与专家面谈后再做决定。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持！

您好！根据您的描述，您的咨询为拖欠工资方面的问题。关于拖欠的工资，可以申请劳动仲裁解决，关于社保可以向劳动监察部门投诉，要求公司依法补交。以上解答仅供参考，欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持！

您好！依照《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条　行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。第一千一百七十九条　侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。第一千二百零八条　机动车发生交通事故造成损害的，依照道路交通安全法律和本法的有关规定承担赔偿责任。《道路交通事故处理程序规定》第六十二条 公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。如您所述，根据上述法律规定，您可以等公安机关作出本次交通事故责任认定后，联系肇事方及其投保的保险公司，协商最终理赔事宜。平台为您提供以上信息，仅供您参考。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持！

发生轻微交通事故，对方醉酒讹钱，叫来两人威胁刺激导致哮喘加重，期间多次告知对方有病史不能受刺激，继而住院，大夫询问过程中出现癔症，注射镇定剂和精神类药物治疗！出院后派出所立案仅仅构成辱骂行政处罚300草草了事，现在不知道怎么维权。首先根据你的描述，你若对公安机关的处理不满意，你首先可以申请行政复议，或提起行政诉讼。对于民事部分可以单独提起民事诉讼。

您好！由于你用过于简单的表述较为复杂的案情，但有一点可以明确，用不合法的渠道得到外国人的身份信息，其行为有可能也是不受法律保护的。法律依据：《民法典》第一百五十三条 违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。违背公序良俗的民事法律行为无效。平台为您提供以上信息，仅供您参考。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持！

没有签劳动合同本人于2023.06.28在嘉诚汽车美容工作，于2023.08.16提出辞职（以经提前4天提出）除去请假应发工资3600元+一个月的住宿费300元，共计3900元，2023.08.15日已发2800元，压工资1100元不发，你所反馈的问题，首先可以向劳动监察投诉，或者直接提起劳动仲裁。

您好！根据您的描述，您的咨询为劳务派遣方面的问题。根据我国劳动合同法第四十六条第（五）项规定，合同到期后可以要求公司支付经济补偿，但是如果写了辞职报告，一般不能再主张经济补偿。以上解答仅供参考，欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持！

您好！根据您的描述，您的咨询为拖欠农民工工资方面的问题。可以向劳动监察部门或农民工工资清欠办公室投诉解决。以上解答仅供参考，欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持！

您好！员工请假一个月，社保并不是都由员工承担的。在此期间内的社保要由单位和员工共同承担，而员工个人需要缴纳的部分，可由用人单位从员工的工资中代缴。以上解答仅供参考，感谢您的关注和支持。

济南鑫尚物业管理公司不退押金房租 我于今年3.9号在这个中介公司租了个一年房子，6月因工作把房租交给鑫尚物业转租，7.5号转租出去，说是三十天左右退出押金加房租1413元结果到现在8.23日还不给退，一直说是财务没轮到我，电话也不接了，针对你的情况可以提起民事诉讼解决。

当事人在保证合同中约定保证人和债务人对债务承担连带责任的，为连带责任保证。如果合同其他条款或者有其他证据证明属于连带责任保证的，应对债务承担连带责任；否则，承担一般保证责任。民法典第六百八十六条　保证的方式包括一般保证和连带责任保证。当事人在保证合同中对保证方式没有约定或者约定不明确的，按照一般保证承担保证责任。第六百八十七条　当事人在保证合同中约定，债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的，为一般保证。一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，有权拒绝向债权人承担保证责任，但是有下列情形之一的除外：（一）债务人下落不明，且无财产可供执行；（二）人民法院已经受理债务人破产案件；（三）债权人有证据证明债务人的财产不足以履行全部债务或者丧失履行债务能力；（四）保证人书面表示放弃本款规定的权利。平台为您提供以上信息，仅供您参考。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持！

您好！根据您的描述，您的咨询为工伤方面的问题。一般属于工伤，但需要根据您的证据来确定。以上解答仅供参考，欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持！

根据《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条 【离婚后的父母子女关系】父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。对于孩子抚养权建议先协商，协商不成可以起诉离婚，孩子目前母乳喂养判决抚养权归你您的可能性比较大。平台为您提供以上信息，仅供您参考。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持！

原则上，用人单位调岗降薪是需要征得员工同意的，如果员工不认可，就不能按照已降的低工资执行。如果员工在一个月内未作出明确答复的，视为已经同意调岗。你可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁，证据有你们之间存在劳动关系的证据（劳动合同等）、降薪的证据（工资明细、微信截图）等。

您好！根据您的描述，您的咨询为民间借贷方面的问题。如果协商不成，可以搜集相应的证据通过诉讼解决，但是金额不大，需要您考虑诉讼成本。以上解答仅供参考，欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持！

您好！欢迎对平台的关注。根据您的描述，我们给予建议如下：从你说的情况，结合《行政复议法》第九条　公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。　　因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。的规定，行政复议应当在上述法律规定时间内提起。平台根据您所提供的信息给出以上建议，若要采取行动，建议您与专家面谈后再做决定。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持！